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Il ne fait aucun doute que les employés ont plus de choix que jamais. Selon notre toute dernière recherche, les employés canadiens revoient leurs priorités.
Le mieux-être physique et mental représente la principale préoccupation des travailleurs, bien avant d’autres facteurs comme l’avancement.
Les employeurs dont la proposition de valeur aux employés ne se distingue pas se retrouvent dans « une course vers le centre ». Plus que jamais, il est crucial de comprendre les besoins de vos employés afin de pouvoir les satisfaire.
Nous avons répondu aux besoins les plus urgents des employés canadiens. De cette façon, vous pouvez identifier les lacunes dans votre stratégie de rémunération globale et découvrir les créateurs de valeur potentiels.
Cynthia MacFarlane
Conseillère principale, Carrière
Alix Daigle
Conseiller principal, Assurance collective
Jean-Philippe Côté
Conseiller, Avoirs
Africa